在推进能源转型和构建新型电力系统的过程中，人才起到核心作用。作为可持续发展的赋能者，施耐德电气长期坚持“产教融合”，以自身产业经验和研发实力广泛赋能高校。
从2000年开始，施耐德电气就通过建立联合实验室、设置奖学金、支持创新创业竞赛、开设企业特色选修课、开展实习实践等方式，积极践行“产学合作、协同育人”的企业社会责任。
截至目前，施耐德电气已与100多所高校和高职开展深入的产学研合作，每年有近12000名师生在施耐德电气联合实验室学习、科研，以源源不断的创新成果推进各产业的技术进步。本次大赛正是施耐德电气赋能青年人才成长的举措之一。